No27 2019年9月5日 | EAPメンタルヘルスカウンセリング協会

＜＜　Contents　No.27　＞＞

01　　CP15期インターンカウンセラー募集開始
02　　中災防レベルアップ研修
03　　Rogersの逐語と面接記録を使ったプレミア講座
04　　EMCAアカデミー２つの講座情報
05　　CP14期グループSV聴講受付中
06　　EMCAアカデミー実習プログラム
07　　Grow-Up とことんロールプレイクラス
08　　EMCA Cafe

※EMCAメルマガでは、みなさんからの活動レポートや投稿をお待ちしています！

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リアルなカウンセリングが実践できるトレーニングプログラムのCP（カウンセリング・プラクティカム）。この度、第15期インターンカウンセラーの募集を始めます。

50分のリアルなカウンセリングを行い、改めて自身の今のスキルを実感したり、2回のグループSV（スーパービジョン）での、逐語の丁寧な指導によって、初めて、クライエント理解や見立てに対して”腹落ちする“感覚が得られたり、新鮮な学びがたくさんあります。

このトレーニングプログラムは、初めての方だけでなく、すでに経験済みの方でも何度でもご利用いただけます。

eMC資格更新ポイントも12P付与されます。

相談ケースは個別なものですから、その度に学ぶことがたくさんあります。普段カウンセリングを実施する機会のない方にとっては、特に貴重な経験を積む機会です。

身につけた力を錆びさせない・今の力をもっとレベルアップするためにも、貴重なカウンセリング実践のチャンスをぜひ活かしてください。

※50分のカウンセリング3回と2回のグループスーパービジョン（SV）がパッケージになっています。カウンセリングのセッションは2週間おき、グループSVは、1回目と3回目のカウンセリングの後に行なわれます。

※グループSVで指導を受けるために、50分のカウンセリングのフル逐語とSV資料の作成が必要（提出義務）となります。

※初めてCPのインターンカウンセラーを担当いただくためには、導入研修への参加ならびにインターンカウンセラー登録の手続きが必須となります。

CP15期インターンカウンセラー
導入研修

2019年 9 月12日（木）
19:00～20:30　

会場：リカレント新宿
ご参加：無料（ご予約下さい）

2019年 9月8日（日）
13:30～17:30　

会場：リカレント新宿
受講料：6,480円（税込）
定員：18名
※eMC資格更新ポイント 4pt付与

講師：野間貴大　先生
（精神保健福祉士／八幡メンタルクリニック）

ジェンダー支援のスペシャリスト野間先生が、心とチカラを込めてお届くださる講座です。
LGBTの理解と支援のポイントを、温かにわかりやすく教えてくれます。
LGBTのリアルに迫る貴重な学びとなること請け合いです★

【講座内容】

もしも実際に職場にLGBTの人がいたらどう対応したらいいのかわからない。
LGBTであることをわからずに配慮のない言動で無意識に傷つけていないだろうか。
部下が同僚が上司がLGBTだったら？ダイバーシティ推進のためにも、まずはLGBTの心の世界を知り、適切な理解と対応力を学びましょう。

名古屋エリアの会員の皆さまの熱いリクエストに応えて、ついに中災防レベルアップ研修が名古屋でも開催！　
講師を務めるのは、eMCの藤田さん。特に中小企業の経営たちのサポートに注力し、大活躍しているEAPコンサルタントで、昨年のEAPカウンセラー活動コンテストでは最優秀実践表に選ばれました。藤田さんはメンタルの支援だけでなく、コーチングも専門。

「できる社員がやめない職場づくり」を企業に研修として提供したり、「優秀な人にさらなるキレとタフさを」と、経営者や起業家などにメンタルコーチングも行なっています。今回は、その支援のノウハウから、特にメンタル不調にならないために有用なコーチングを教えてくれます。

【講座内容】

メンタルコーチングの考え方や技術は、前向きな気持ち・安心感・楽しさといった良い心の状態を得るために有効です。心の状態がよくなればメンタル不調を起こしにくくなるだけでなく、仕事の生産性向上も期待できます。本講座ではこのような学びを通じてコーチングスキルを身につけます。

①コーチングの基本的な考え方　②コーチングの基本的な技術　③心を前向きにする言葉の選び方④コーチングの会話の構造

Presented by EMCA Career
ロジャーズ（C.Rogers）の歴史的な
実際の面接逐語録と映像を使って、
クライエント中心療法の真実を実感を持って学び
理解するプレミア講座

2019年 9 月21日（土）
10:00～15:50　

会場：リカレント新宿（予定）
受講料：16,200円（税込）
※eMC資格更新ポイント　10pt付与

講師：　文川　実　先生
　　　　リカレントキャリアデザインスクール主幹講師

クライエント中心療法は現代のカウンセリングの基礎とはいいながらも、その実際をロジャーズのカウンセリングの映像と逐語で体感する、詳細な解説を受けられるという機会はなかなかありません。

ロジャーズはクライエント中心療法でどのような面接を展開していたか、その言葉や非言語メッセージはいかなるものだったのか。その効果は？　
等身大のロジャーズとクライエント中心療法の生きた世界にふれてみましょう。
この機会をどうぞお見逃しなく！

EMCAアカデミーにおいて「システムズ・アプローチ」は、中核となる学びとして必修科目に位置づけられています。
なぜならば、システムズ・アプローチは、EAPの支援現場で求められる短期問題解決に非常に有用なものだからです。

会員の皆さんが、実感されているであろう「現場で使えるEAPならではのスキルを備えていたい」という思いを叶えるために、深く体験的に学び、現場で応用実践できるレベルでシステムズ・アプローチを身につけていただくことを目的として、第2回目の講座をリリースします。

初回はアッという間の満席となり、受講した方からは
「問題解決しなくていい、それがとにかく新鮮だった」
「とてもユニークな考え方で、事例も豊富で実に勉強になった」
など、大好評でした。

もっと多くの方にシステムズ・アプローチの魅力を知っていただき、身につけていただきたい、そんな思いを石川先生がビデオメッセージで伝えてくれました。ご覧下さい！

動画が閲覧できない方は、こちらのリンクをクリックしてください。https://emca/20190427b.mp4

※アクセスが集中しますと閲覧できない場合がございます。その際は時間をおいて再度お試しください。

□■　　

短期カウンセリングに必須
システムズ・アプローチの実際
「システムズ・アプローチ」講座

【日程】　２回セットの12時間
セッション①　：　2019年9月21日（土）　10：00～17：00　（休憩60分）
セッション②　：　2019年9月28日（土）　10：00～17：00

受講料：　31,104円（税込）
会場：　リカレント新宿
定員：　18名　
講師：　石川裕理　先生　（EMCA理事・臨床心理士）
※eMC資格更新ポイント：　24pt付与

【講座のねらい】
EMCAでは会員の皆様に「短期カウンセリングができるカウンセラーであること」を期待します。
特に企業や「働く人」を支援する現場では、多忙な人が多いことや「スピード感」が求められるからです。

また、医療機関での治療的カウンセリングではなく「サービスとしてのカウンセリング」ですから、カウンセリングを利用することの「楽しさ」や「問題が解消する手応え」も重要です。

システムズ・アプローチは、「個人の心の成長」ではなく、「システムの変更による問題解消」を目指します。それは目に見える変化です。

この考え方を確実に身につけることによって、短期カウンセリングでの目標達成が可能になるでしょう。

対人関係療法は、人のこの性質に注目して、対人関係を最適化する方法として開発されました。

日本の職場のストレスは長く人間関係がトップです。対人関係を最適化する技法を身につければ職場の悩みを大きく減らすことができます。

対人関係療法は日本ではまだあまり知られていません。しかし、講師の杉山教授は20年来その基礎研究を積み重ね、働く人へのカウンセリングやキャリアコンサルティングに応用してきました。

この度、「働く人へのカウンセリングと認知行動療法・対人関係療法」という専門書も出版され、キャリア支援界でも注目を集めています。（金子書房）

杉山教授と一緒に対人関係を最適化する技法を学んで、あなたの支援力50%upを目指しましょう！

□■　　

「対人関係療法（IPT）に基づいたカウンセリング技法
　―認知行動療法の限界を超える」

【日程】　２回セットの15時間
セッション①　：　2019年11月9日（土）　10：00～18:40　（休憩50分）
セッション②　：　2019年11月23日（土）　10：00～18：40

受講料：　38,880円（税込）
会場：　①リカレント新宿　　②新宿駅そばの外部会場
定員：　18名　
講師：　杉山　崇　先生　（EMCA教務顧問・心理学者・神奈川大学教授）
※eMC資格更新ポイント：　30pt付与

【講座のねらい】

現代的な対人支援論の基本デザインである生物・心理・社会モデルに基づいて、心の最適化を目指すカウンセリングの技法である対人関係療法をベースとした、コミュニケーションの最適化を目標とすることで、カウンセリングを学びます。

【内容と特長】

対人関係からくる悩みの事例を使い、コミュニケーション分析や心理教育のやり方を細かく伝えます。またロールプレイを数多くこなし、きちんとIPTカウンセリングが使いこなせるようになります。

■CONTENTS

１．生物・心理・社会モデル

２．心の最適化とコミュニケーションの最適化　　
ーコミュニケーションが変われば心が変わる　

３．対人関係療法に基づいたケースフォーミュレーション

４．演習と事例検討

【こんなことができるようになります】

①社会的コミュニケーションのシステムとして、進化した心の本質が読めるようになります。

②主訴を個人の問題ではなく、コミュニケーションの問題とすることで、内省力があるクライエントはもとより、他責的で内省できないクライエントに対応できるようになります。

③コミュニケーションの分析法を身につけられることで、アセスメントが的確になり、よりよい支援仮説（見立て）を描くことができるようになります。

④習得したスキルは、あらゆる現場で実践的に活用することができます。

　eMC資格取得者のカウンセリング実践力を養うトレーニングプログラム第14期（7～10月） RMC CP（カウンセリング・プラクティカム）が7月より開講していましたが、グループSVもあと数回を残すところとなりました。

次のCP15期のインターンカウンセラーの募集も始まりましたので、もしも15期でカウンセラーに挑戦する方は、ぜひこの機会にSVの聴講をしてみてください。

ケースへの取り組み方や、見立ての立て方、支援のあり方などがリアルに学べることで、ご自身のケースに非常に役立つと思います。

グループSVはどなたでも聴講としてご参加いただけます。

聴講者でも50分のカウンセリングの逐語を見ながら、ケース検討に参加することができます。スーパーバイザーによる細やかな指導でケースを詳細に多角的に見つめることができ、多くを学べます。

多くの相談ケースにふれることでアセスメントの力もグンとつきます。
貴重な学習機会をぜひ活かしてください。

▼CP14期スケジュールはこちら　（EMCAのHPへ）

https://www.emca.or.jp/emcmember/sv/

［RMC新宿］
9/6（金）19:00 ～ 21:30　蔵屋先生
9/21（土）16:00 ～ 18:30　中川先生
10/3（木） 19:00 ～ 21:30　井古田先生

RMC　CP（カウンセリング・プラクティカム）14期　SV聴講

会場：リカレント新宿

受講料：3,240円（税込）　1回ごと　

※eMC資格更新ポイント 2p付与

事前の予約とお振込みが必要です。当日参加もOKです。
SV開始時刻までに受講費をＥＭＣＡ指定口座までお振込みいただき、振込み証明書をお持ち下さい。

※CPのグループSVですが、セキュリティ強化のため、聴講の申込時は会員専用のパスワードを入力しないと、聴講お申込みフォームに入れない、というシステムになっています。ご承知おきくださいませ。

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CPグループSV聴講の会員専用パスワード

emca-member

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※こちらのパスワードをぜひ、お控えください。

06 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

EMCAアカデミー　の外部実習

対象：A.八幡メンタルクリニック eMC会員

対象：B.就労移行支援エヌフィット eMC会員　キャリア会員

メンタルクリニック併設のリワーク　or　就労移行支援機関で
　“精神”の方々とふれる貴重な実習プログラムが人気！

EMCAアカデミーでは、2018年秋より外部実習プログラムを導入しています。
精神疾患を抱える方への支援の現場を体験できる実習プログラム。
学んだ精神医学の知識をリアルな臨床像に落とし込み、理解を深める希少な機会です。現在、２つの施設への実習が可能です。

【実習プログラムA・B】
①導入研修（1.5H）
②リワーク実習（4H×2回）
③ふり返りのグループSV（2.5H）

【実習費】　①②③のパッケージ
12,960円（税込）
※eMC資格更新ポイント　20p付与

A.　八幡メンタルクリニック　デイ＆ナイトケア

http://www.yawatamental.com/

休職者を中心とするリワークでの実習。日替わりのプログラムに参加する利用者さんの見守りが中心で、補助的な動きをすることもあります。利用者のカルテや活動記録を閲覧することができ、支援員の先生に質問をしたりもできます

■リワーク・プログラム内容
詳細はEMCAホームページまで

https://www.emca.or.jp/academy_training_program

B.　就労移行支援　エヌフィット・キャリアカレッジ日本橋
https://www.n-fit-nihonbashi.org/就労移行支援/　

障害を抱える方、メンタルヘルス不調等により生きづらさを感じている方、コミュニケーションに課題のある方などへ就労支援を行う機関での実習。利用者さんが取り組むプログラムの見学や補助をします。精神障害者のグループホームへの見学もできます。利用者さんとの関りもOKです。

■就労移行支援・自立生活支援プログラム内容

詳細はEMCAホームページまで

https://www.emca.or.jp/academy_training_program

【実習プログラムの申込みの手順】

①指定の導入研修をお受けください。（要予約）
今後、1～2ヶ月に1回、導入研修を開催しますので、ぜひご参加ください。

②導入研修に参加後、プログラムを参考に、ご希望の日程を２つ、同じ月内でご提示ください。（申込フォームに記述）　プログラム／月～水・金曜日

③ふりかえりのグループSVは、クリニックでの実習後、日程のご案内をいたします。

【導入研修】

A. 八幡メンタルクリニック　デイ＆ナイトケア
会場：八幡メンタルクリニック
9月17日（火）　18：00～19：00

B. 就労移行支援　
「エヌフィット・キャリアカレッジ日本橋」
会場：エヌフィット・キャリアカレッジ日本橋
9月21日（土）　15：30～16：30

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Grow-Up 講座（EMCA後援）
とことんロールプレイ実践クラス

対象：eMC会員　キャリア会員

「もっと練習する場がほしい」「いろいろな人とロープレをしたい」という声に応えるロールプレイ徹底練習クラス。毎月1～2回開催しています。EAPだけでなく、キャリアコンサルタントとのインクルーシブ（融合）なので刺激的です。 8名限定と少人数制なので、きめ細やかな指導が受けられます。１回ごとの参加スタイルなので便利。指導者がつくことで丁寧な個別指導と仲間とのシェアリングから多角的視点がもらえるのが魅力です。