今回、第一回目として日本航空株式会社の人材本部健康管理部からお招きをしました。JALでは従業員へのメンタルヘルスの予防や対策に関して、どのように支援がなされているのか。ハードワークをこなすスタッフにはどのような問題や課題があるのか。JALで20年以上、臨床活動を展開されてきた臨床心理士の逸見先生より、リアルな現場のお話を、貴重な資料を見ながらじっくり聴くことができて、大変に貴重な学習機会となりました。